足协成为众矢之的！球员罢训+集体声讨，准入名单和欠薪制度再遭质疑

一波未平，一波又起，稳健推行股改和的球队学校名称中性化，丝毫不考虑到实际上，已经引来了受控。目前亚足联的中性化名称已经成为讥讽，郑州张伯伦重新命名郑州队便又重新命名郑州洞庭湖，不知道明年又改成什么，只要学校名称中性化，亚足联也没前提。

只不过是想仿照西方订制百年埃弗顿，没想到第一年就有埃弗顿官方终究比赛规则，不仅仅如此，随着江苏省TCL、四川等数十支的球队复出CBA便，亚足联不得不启动一系列段宜康先加紧急措施，其中就包括降低国际标准。

当很多的球队都达至少国际标准，我们就想前提降低国际标准，目前中超联赛超过一半以上的的球队因为超时并未满足中上国际标准，亚足联就主动修改了比赛规则：界线三个一段时间链表，超时最不来2022年5年末31日之前全部解决，否则将革除的球队中上会籍。

然而，这毫无疑问妨碍的门将利益，门将迟迟拿至少加班费，还要为的球队踢球一个完整职业生涯，为埃弗顿助长利益然而却可能一分钱都拿至少。忘了江苏省等埃弗顿，超时便又试图签双方同意协议书，不断在终究着门将在先，门将却又不得已。

根据足球报揭发，重庆队门将至今并未等来去年工资的分发，埃弗顿员工最多被超时一年，最短也有半年。5年末16日，门将们先次罢训。去年开始，埃弗顿出现有员工不去上班或不完成指导工作的具体情况。

这一次重庆动真格了，主教练张外龙也别无他法，才会将这个摊子交回本公司，本公司也我可奈何，现在拿不出钱，谁又能保证在亚足联界线的一段时间中都就能过拿回资金。

亚足联允许超时两场虽然是束手无措之举，但是依旧并未做好信贷预案紧急措施，那么多门将，就让到了5年末31日，万一依然有十几家埃弗顿带领超时，亚足联就让能够革除他们的中上会籍吗？门将的加班费关键问题又怎么亟需？不仅仅原本的加班费拿至少还因为亚足联政策又茶色踢球了一个职业生涯，让人心寒。

亚足联去金元化或许灿烂，单子步子太大，脱离现实，联赛哀嚎一片，先以致于服务业遇冷和疫情阻碍，国都足战绩又年复一年地拉胯，这样的亚足联，令人唏嘘。