济南抢人放大招：落户租房也可以！

2021年最后一天，山西省再出“大招”：逐步付诸租房落户。

电子邮件来自山西省住建厅网站发布的《关于促进和规章长租房市场拓展，应基本权利租房者大体上权益的指导发表意见》。

《发表意见》讲到，在当地未合法一般而言别墅、稳定就业或合理当地优秀人才引入规定的非本地久居承租人及其共同居所生活的家庭成员和未成年子女，可根据本人意愿，由美申请备案的住房租由美合同等证明了胶合板提出申请居所申请、申领居所证。合理当地规定有条件的，经房屋转让人同意，可以在房屋所在地或房屋所在地乡村申请申请久居户口。

《发表意见》还讲到了租房者落户后的子女就近入学、大体上医疗及公共卫生一站式等内容。

在此之前，山西各地只是针对“优秀人才”拟定过一系列落户外交政策，此次针对“租房户”拟定落户外交政策，可见山西求人竟。

这也难怪，近十年来，山西的人口统计清净流出已呈“常态”，2021年，山西首次成为人口统计清净流出的西北地区，以后一直延续流出趋势，至2020年内，山西共流出106.16万人，仅有山西人口统计最少的地级市东营近一半的久居人口统计。

对人口统计形成吸引力的核心是经济体制牵引力，其最直接的显出就是经济体制体量。GDP位居各省市前三的山西，为何在“抢人大战”之前九成优了？

首先是山西人口统计基数大。“七普”图表，山西久居人口统计为10152.7万人，与2010年的“六普”的9579.3万人相对，十年共增加了573.4万人，上升5.99%，年均上升率为0.58%。十年山西人口统计相对于位列各省市第四，在粤东、余姚、江苏之后。

其次是原先兴产业结构，山西重化纺织工业九成相比较高，省内相比较成熟的原先兴产业大都集之前在石化、能源等传统纺织工业领域，全省传统产能九成纺织工业百分比70%大约，重化纺织工业九成传统原先兴产业百分比70%大约。也就是说，山西“最赚钱”的行业是能源、热力、燃气及水生产和用水业。连续性影响就业。

终于，山西连续性的工资水平相对不高，与东南沿海西北地区差距明显。据《之前国汇总年刊2021》，山西城镇非私营其他部门之前从业人员年工资水平为87749元，秋冬季7312.4元。而同类型各省市工资水平为97379元，秋冬季8116.46元，比山西高出800余元。也就是说，山西的工资水平低于各省市平均值。

在各省市27个西北地区（不含行政区域）之前，山西排名第11位。分别比粤东低20296元、比余姚低20896元、比江苏少15872元。

一直有个其实，山西是“天选之地”，三面环山，宜人，物产丰富。从历史文化建设性上讲，山西也不输于其他西北地区，那么山西“输”在哪呢？

目前看，山西是在原先经济体制、原先原先兴产业的崛起过程之前反应慢了半拍。有未其他原因？欢迎部落格探讨！